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2015.08.29.Sat

中小企業・個人事業主の後継者不足解消に役立つ「後継者人材バンク」

昨今、企業の後継者不足が叫ばれるようになって久しい。
特に地方の中小企業や商店などは、高齢になった社長が後継ぎが見つからないために、事業継承を諦め会社を畳んだという話をよく聞く。後継者問題を解決できずに自主廃業してしまうケースは近年増え続けている。

 

昨年(2014年)全国の企業の”倒産件数”が1万件を下回って「24年間で最低」だったのに対して企業の”休廃業・解散”は2万6999件と、過去10年で3番目に高い水準となった。 深刻な後継者不足を解消するためにはじまった試み「後継者人材バンク」が全国に広がっている。

 

この後継者人材バンクでは、高齢になっても後継者を見つけられずにいる事業者と、企業を希望している若者をマッチングして跡継ぎとして事業を継承してもらうことを目的としている。 後継者を探している事業主は、親族以外の第三者で、自らのやってきた事業に理解を持ってくれる若者にバトンを渡すことができ、後継者になる若者としては起業に際しての設備投資などのコストを抑えて、ゼロから起業するのではなく事業継承という形にすることでより有利な状況で事業を始められるメリットがある。

 

今は静岡県を始めいくつかの都道府県でのみ実施されている試みであるが、今後は全国に順次広がっていくだろう。 とはいえ、やはり事業継承になると継承する側・される側の希望や条件をしっかりすりあわせ、強い信頼関係を築いていかなければならない。そのためまだまだ事業継承の成功例は少ない。 ただ今後全国に広がるとともに、利用者が増えるにつれてきちんと実績が出ることを期待したい。

 

静岡県後継者バンク http://www.shizuoka-cci.or.jp/sbsc/kokeisya/index.html
長野県事業引き継ぎ支援センター http://www.icon-nagano.or.jp/cms/modules/contents/page/00092.html
栃木県後継者バンク http://www.u-cci.or.jp/hikitsugi/index.html
京都府後継者バンク http://www.jigyo-keizoku.jp/jigyoushoukei/matching/bank/
秋田県後継者バンク http://akitacci.or.jp/hikitsugi/jinzaibank
広島県後継者バンク http://h-hikitsugi.jp/images/uploads/2015/07/46d1d81fdf53a3687cb71b176e3fd5a1.pdf
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